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退職勧奨を受けてしまったら 会社との交渉のポイント

労働問題に関する事案の中でも、自身の意に反して退職勧奨を受けたというご相談をしばしばいただきます。転職活動中で次の職場が決まっているタイミングでもない限り、突然の退職勧奨に戸惑う方は多いでしょう。今回は、訴訟をせずに解決金を受け取り、転職先...
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外資系企業によるレイオフへのアクション〜退職金増額・RSU確保など〜

はじめに(外資系企業によるレイオフ実施の波) 2022年11月、Twitter, Inc(ツイッター)のCEO(取締役)に就任したElon Reeve Musk(イーロン・リーブ・マスク)氏が大規模な従業員のレイオフ(layoff)を実施し...
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外資企業による突然の解雇通告、解決金はいくら受け取れる?

昨年11月、米ツイッター社で大量の従業員が解雇されました。日本法人で働く社員も対象となり、連日大きく報道されました。数千人に及んだその規模もさることながら、起業家のイーロン・マスク氏による買収手続きの完了から、わずか数日の間に解雇が実施され...
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未払いの残業代、転職時に受け取ることはできる?

労働問題に関するご相談をいただく中で、多くの方が悩んでるのが残業代の未払いなど時間外労働にまつわるトラブルです。職場の雰囲気や同僚との関係性などから、在職中の残業代の支払い交渉をためらう方は多いですが、転職を機に残業代について考え直したこと...
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